Warum sollten Sie sich für mich entscheiden? 

Weil ich Expertise, Berufserfahrung und Persönlichkeit mitbringe. Und was für mich noch viel wichtiger ist: ich habe viel Freude an dem, was ich tue.

Ich kann:

• Jeden HR-Bereich abdecken
• HR-Sprache verständlich vermitteln
• Mit Leichtigkeit und Humor Alle erreichen

Und ich weiß, was Menschen in ihrer Rolle benötigen.

Was ich möchte:

• Menschen und Unternehmen zum Erfolg verhelfen
• Recruiting (die richtige Person für die richtige Stelle finden)
• Empowerment (Menschen unterstützen, um ihre eigenen Stärken zu entdecken)

Wer bin ich:

Nach der Ausbildung als Bürokauffrau war ich als kaufmännische Angestellte sowie als Sekretärin der Geschäftsführung tätig. Nach einigen Jahren ergriff ich die Gelegenheit und wechselte zum Rechnungswesen/Warenwirtschaft sowie zur Finanzbuchhaltung. In dieser Zeit absolvierte ich meinen Abschluss als Buchhaltungsfachkraft bei der IHK. Als ich die Chance bekam, die Vertretung der Personalchefin zu übernehmen, entdeckte ich die Leidenschaft und Freude am Personalwesen. Mitte 2008 wechselte ich komplett in die Personalbetreuung. Daraus ergab sich für mich der logische Schritt, auch hier den Abschluss als geprüfte Personalfachkauffrau bei der IHK nachzuholen. Ebenso dazu gehörte der AEVO-Schein (Ausbildereignungsprüfung der Ausbilder-Eignungsverordnung).

Warum selbständig:

Ich wollte an Projekten arbeiten bzw. mitwirken, die im HR-Bereich wichtig sind, mir am Herzen liegen und die ich schon immer umsetzen wollte. Effektiv und schnell Projekte verwirklichen und Wege bereiten. Nur ein Beispiel hierfür. Schon 2008 habe ich für die Einführung der Digitalen-Personalakte gekämpft. Heute ist die Digitalisierung nicht mehr wegzudenken.